경영 이념

경영방침

품질목표

내가 먼저 실천 하겠습니다.

내가 먼저 인사

불필요한 야근 줄이기
업무 집중도 향상
똑똑한 보고와 회의
감사의 생활화
명확한 업무 지시
건전한 회식 문화

생각 행동 습관 인격

생각이 바뀌면 행동이 달라지고, 행동이 달라지면 습관이 변하며,

습관이 바뀌면 인격이 형성되고, 인격이 바뀌면 인생이 달라집니다.

비전 달성을 위한
변화에 적응
조직문화를 통한
권한과 책임의 균형
평등한 기회부여를
통한 인재양성
마음을 담은
세밀한 장인 정신
믿음과 신뢰의
책임경영