Triết lý quản trị

Chính sách kinh doanh

Mục tiêu chất lượng

Tôi sẽ là người tiên phong thực hiện trước.

Tôi sẽ là người chủ động chào hỏi trước.
Giảm thiểu làm thêm giờ không cần thiết.
Luôn luôn nâng cao mức độ tập trung trong công việc.
Báo cáo và hội họp một cách thông minh hiệu quả.
Biến lòng biết ơn thành thói quen trong cuộc sống.
Chỉ thị công việc rõ ràng.
Văn hóa liên hoan lành mạnh.

Suy nghĩ / Hành động / Thói quen / Nhân cách

Khi suy nghĩ thay đổi thì hành động cũng thay đổi, khi hành động thay đổi thì thói quen sẽ thay đổi,
khi thói quen thay đổi thì nhân cách được thay đổi, và khi nhân cách thay đổi thì cuộc đời cũng trở nên đổi khác.
Thích ứng với sự thay đổi để đạt được tầm nhìn.
Duy trì sự cân bằng giữa quyền hạn và trách nhiệm thông qua văn hóa tổ chức.
Phát triển nhân tài thông qua việc trao cơ hội bình đẳng.
Tay nghề thủ công tỉ mỉ với trái tim
Quản lý dựa trên trách nhiệm, niềm tin và sự tín nhiệm.